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未経験から月60万円稼ぐ軽貨物ドライバーになるために必要な意識や準備について

過去に以下のような記事を作成したのですが、その際のインタビューをもとに、より実践的な情報を発信いたします！ https://www.ko-show.jp/recruit/blog/2284/ 「未経験でも始められる」「月50万〜60万円稼げる」「月収100万円も可能！」 こうした情報を見て軽貨物業界に興味を持つ方も多いと思います。 しかし実際には、稼げる人と稼げない人の差があるのが現実です。 今回は、コウショウ物流の現場で実際に働くドライバーの経験をもとに、未経験から月60万円を目指すためのリアルな方法を解説します。 まずは軽貨物ドライバーについて知ろう 軽貨物ドライバーの8〜9割は未経験スタート 軽貨物ドライバーの8〜9割は未経験スタート まず知っておいてほしいのは、軽貨物ドライバーのほとんどは未経験から始めているということです。 コウショウ物流でも 約8割が未経験スタート という状況です。 実際に今ではしっかりと稼げているドライバーさんでも、 最初は30個しか配れなかった というところからスタートしています。 つまり、最初からできる人はいないというのがこの仕事のリアルです。 軽貨物ドライバーになったからと言って稼げるわけではない。ということを覚えておいてください。 軽貨物ドライバーの仕事内容 軽貨物ドライバーの仕事はシンプルです。 ネット通販や企業の荷物をお客様に届ける“最後の担当者”です。 代表的な配送は次の2種類。 ◆個人宅配送 Amazon・楽天などの通販商品 ◆企業配送 工場やオフィスに届ける荷物（工具・資材・文具など） どちらも軽バンで配送します。 軽貨物ドライバーの働き方（業務委託） 多くの軽貨物ドライバーは業務委託（個人事業主）として働きます。 つまり会社に雇われるのではなく 売上を作る 報酬を受け取る 確定申告をする という形になります。報酬のイメージは 例） 1個200円 × 100個＝ 売上2万円 ここから ロイヤリティ 車両費 ガソリン 保険 などを差し引いたものが収入になります。 軽貨物ドライバーとして稼ぐために 未経験から月60万円までのリアルなステップ 軽貨物ドライバーの売上は、基本的に次のような流れで伸びていきます。 ◆初月 売上30万円前後 ◆2ヵ月目 売上40万円前後 ◆3〜4ヶ月目 売上50〜60万円 もちろん個人差はありますが、これが"向上意欲があり目標に向かって頑張ることが出来るドライバーさんの平均的な成長曲線"です。 そして我々配送会社は、ドライバーさん一人一人が少しでも多くの荷物を運べるようになり、より稼げるためのサポートを現場の知識や経験をもとにお伝えし、 コウショウ物流では、この30万、40万～60万を稼ぐための現実的なサポートまでさせていただいています。 未経験が最初にぶつかる壁 多くの人が最初に苦戦するのは配送スピードです。 例えば、稼働初日の配送数は数十個という人も珍しくありません。 しかし慣れてくると100個以上配れるようになります。 最初はできなくて当たり前なのですが、こうした初期段階で「思ったより稼げない」という現実を目の当たりにし辞めていくドライバーさんも大勢います。 月60万円稼ぐドライバーの共通点 ぱっと見実際のところ全然甘くないと思われる軽貨物業界ですが、 本記事のタイトル通り、月60万円以上稼ぐ人は存在します。以下でその人たちの共通点を紹介します。 ①準備ができている（最重要） 軽貨物ドライバーは準備が8割と言われています。 具体的には 積み込み順序 荷物の配置 配送ルート これをミスすると配達効率は大きく落ちます。 稼げる人ほど積み込みがめちゃくちゃ上手いです。 ②エリアを研究している 稼いでいるドライバーは、自分の配送エリアをよく理解しています。 例えば 不在が多い時間帯 家が密集している場所 効率のいいルート などを研究しています。 中には空いた時間に自分の配送エリアを回る人もいるほどです。 これも「準備」の話にはなりますが、指定された荷物を運ぶだけのシンプルな仕事の世界だからこそ、小さな意識で結果は大きく変わってきます。 ③素直で行動力がある その他の特徴として 素直 行動が早い 人とコミュニケーションが取れる こんな人も大きな結果に繋がることが多いです。 現場では 他のドライバーに聞く 改善する 工夫する この積み重ねで成長していきます。 軽貨物ドライバーは一見完全個人プレーの様に見えますが、周りにいる先輩ドライバーや配送会社と社員たちなど、「上手に人付き合い」が出来る人はその分成長スピードも上がります。 軽貨物ドライバーは「努力型の仕事」 誤解してほしくないのは軽貨物は誰でも必ず稼げる仕事ではないということです。 しかし努力すれば結果が出やすい仕事でもあります。 例えば今回紹介した小さな意識や行動、そして努力で売上は確実に変わります。 軽貨物ドライバーを始めるときの注意点 そしてこれから始める人に一番伝えたいのは会社選びが重要ということです。 軽貨物配送会社は 単価 ロイヤリティ 車両費 サポート が会社によって大きく違います。 だからこそ1社だけで決めないことが大切です。 必ず 複数社の話を聞く 条件を比較する ことを強くおすすめします。 今回の記事の参考動画 https://www.youtube.com/watch?v=lUKjMTu2LX8&t

【未経験者必見】軽貨物ドライバーを始めたら買っておくべき必須アイテム5選

軽貨物ドライバーの仕事に興味がある方の中には、 「ドライバーを始めるなら何を準備すればいいの？」「仕事で使う道具ってどれくらい必要？」「最初に買っておくべきものはある？」 といった疑問を持っている方も多いと思います。 実際に軽貨物ドライバーの仕事は、特別な資格が多く必要な仕事ではありませんが、配送をスムーズに行うための道具や備品はいくつか必要になります。 そこで今回は、軽貨物業界で多くのドライバーを見てきた経験をもとに、軽貨物ドライバーとして働くなら最低限準備しておきたい必須アイテムを紹介します。 コウショウ物流では現在約600名のドライバーが働いていますが、実際に多くのドライバーが使っているアイテムを中心にまとめてみたので是非参考にしてみてくださいね！ 必要な道具や備品についての前提のお話 まず前提として、配送で使用する道具や備品については原則ドライバー自身で用意する必要があります。 例えば、 台車 スマホ関連の備品 小物を整理するコンテナ 筆記用具 などは、自分で準備するケースがほとんどです。 ただし、車両に関しては会社によってサポート制度がある場合もあります。 例えば 軽バンのレンタル制度 車両の購入サポート リース制度 などを用意している会社もあります。 そのため、これから軽貨物ドライバーを始める方は 道具は基本自分で準備 車両は会社の制度を利用できる場合もある という点を理解しておくと安心です。 それではここから、本題の軽貨物ドライバーとして働くなら持っておきたい必須アイテムを紹介していきます。 軽貨物ドライバー必須アイテム① 台車 まず一番最初におすすめしたいのが 台車（代車） です。 企業配送などでは、 コピー用紙 飲料ケース 大量の荷物 など、手で運ぶには大変な荷物も多くあります。 例えばコピー用紙を4ケース運ぶ場合、台車がないと何往復もしなければいけません。 さらに配送先が 3階 5階 エレベーターありのビル などの場合、台車があるだけで作業効率が大きく変わります。 トラスコ中山「カルティオ」 ドライバーの中でも人気なのがトラスコ中山「カルティオ」という台車です。 この台車が人気な理由は 軽い 丈夫 静か 動きがスムーズ という点。安い台車だと タイヤが壊れる 動きが悪い 重い といった問題が出てくることも多いですが、カルティオはそのあたりがかなり優秀です。 価格は 約1万円前後ですが、長く使うことを考えるとコスパはかなりいいアイテムです。 おすすめアイテム紹介リンク ◼︎ 台車 トラスコ中山(TRUSCO) カルティオ https://amzn.asia/d/bbQUATe ■MAGNA CART MCK https://amzn.asia/d/3cRgeSo 軽貨物ドライバー必須アイテム② 折りたたみコンテナ 2つ目は 折りたたみコンテナ（オリコン） です。 軽貨物配送では 小さな荷物 袋物 封筒系の荷物 なども多くあります。 例えば ボールペンだけ入った袋 小さなAmazonの荷物 ポスト投函の荷物 こういった荷物をそのまま車に置いていると、 車の中で転がる 他の荷物に紛れる 気づかず置き忘れる というトラブルが起きることがあります。 そこで便利なのが オリコンというわけです。 小物の荷物をまとめて管理できるので、配送効率がかなり上がるので1つは用意しておくと便利です。 おすすめアイテム紹介リンク ◼︎折りコン トラスコ中山(TRUSCO) スケルトンコンテナ https://amzn.asia/d/g9rtiRf 軽貨物ドライバー必須アイテム③ ワイヤレス車載充電器 軽貨物ドライバーにとってスマホは仕事の命です。 今の配送は ナビ 配送アプリ 完了報告 不在処理 など、ほぼすべてスマホで行います。 そのため、スマホの充電が切れると仕事ができなくなるレベルです。 そのためワイヤレス車載充電器は絶対に用意しておきましょう！ 特にMagSafe対応のものをおすすめします。 このタイプのメリットは 置くだけで充電 すぐ外せる ナビが見やすい という点。コードタイプだと いちいち抜き差しする 車から降りるときに面倒 というデメリットがあります。 配送では1日に何十回も車の乗り降りをするので、この手間が積み重なるとかなりストレスになります。 そのため「置くだけ充電」タイプがかなりおすすめです。 おすすめアイテム紹介リンク ◼︎スマホホルダー Anker Nano Car Mount https://amzn.asia/d/6uBbAF5 Philips (フィリップス) 車載ワイヤレス充電器 https://amzn.asia/d/fiVYi5C 軽貨物ドライバー必須アイテム④ モバイルバッテリー スマホ関連でもう一つ必須なのがモバイルバッテリーです。 配送の仕事では ナビアプリ 配送管理アプリ 業務用端末 などを使うため、想像以上にバッテリーを消耗します。 ドライバーによっては 自分のスマホ 配送会社の端末 2台持ちというケースもあります。 そのため 車載充電 モバイルバッテリー この 2つの充電手段を用意しておくと安心です。 おすすめアイテム紹介リンク ◼︎モバイルバッテリー Anker Power Bank https://amzn.asia/d/h7G9t6E Anker Nano Power Bank（Magsafe対応） https://amzn.asia/d/gZjogzC 軽貨物ドライバー必須アイテム⑤ ボールペン 最後はシンプルですがボールペンです。 配送の仕事では意外と使う場面が多く、 お客様のサイン 時間変更のメモ 荷物のメモ書き などで使います。 ただし、ボールペンはめちゃくちゃ無くします!！ 例えばお客様に「ここにサインお願いします」 と言ってペンを渡したあと、ペンを回収せずに帰ってしまうこともよくあります。 なのでおすすめは車に何本か常備しておくこと。 100円ショップなどで安くストックを用意しましょう！ 軽貨物ドライバー初心者セットの費用 今回紹介したアイテムをまとめると アイテム価格目安台車約10,000円折りコン約1,000円車載充電器約4,000円モバイルバッテリー約3,000円〜ボールペン100円〜 合計すると約2万円前後となります。 もちろん現場によってはここまで必要ない場合もありますが、 備品を用意することは配送スピードに。つまり皆さんの報酬にも直結するので是非用意して臨みましょう！

軽貨物は正社員じゃない？業務委託という働き方のリアル

「軽貨物ドライバーは正社員ですか？」 結論から言うと、ほとんどが業務委託です。 でも、この事実を知らずに業界に入ろうとする人は意外と多いんです。 そしてもう一つよくあるのが、 「人間関係に疲れました。軽貨物なら楽ですか？」 この質問も本当に多いです。 軽貨物は確かに自由度が高い仕事です。でも、正社員とは仕組みがまったく違います。 今回は、軽貨物ドライバーにおける正社員と業務委託の違い、メリット・デメリット、リアルな実態を分かりやすくお伝えします。 軽貨物ドライバーは基本「正社員」ではない まず前提として軽貨物ドライバーは、基本的に正社員ではなく業務委託です。 求人では「正社員募集」と書いてあっても、面接に行ったら「個人事業主のほうが稼げますよ」と言われるケースもあるのでご注意ください。 業界のリアルとして、軽貨物ドライバー ＝ 業務委託 と思っておいて間違いありません。 つまり会社員ではなく、1人社長・1人親方のような働き方になります。 正社員との違い①：収入の考え方 ■ 正社員の場合 ・固定給・残業代・賞与・会社が年末調整 ■ 業務委託ドライバーの場合 ・完全出来高制・給与ではなく「売上」・確定申告は自分で行う よくある質問が、 「給与っていつ振り込まれますか？」 軽貨物ドライバーの場合、“給与”ではなく“報酬・売上”という考え方になります。 例えば、 1個200円の荷物を150個配達→ 30,000円／日→ 月20日稼働で60万円（売上） ここから ・車両代・ガソリン代・保険・メンテナンス費・駐車場代・税金 を差し引いたものが手取りです。 正社員との違い②：働く時間の自由度 正社員は基本的に ・週5勤務・9時〜18時・シフト固定 という形が多いですよね。 一方、軽貨物は案件によって様々です。 ・週3だけ働く人・1日3時間だけの人・東京→地方へのチャーター1本だけの人・週5でガッツリ稼ぐ人 このように働き方の自由度はかなり高いのが特徴です。 正社員との違い③：福利厚生 業務委託の場合、基本的に福利厚生はありません。 ・有給休暇・賞与・家族手当・厚生年金 これらは業務委託には存在しません。 健康保険は国民健康保険、年金は国民年金になります。 その代わり、単価や報酬設定の中にそれらが織り込まれています。 確定申告は大変？ 「確定申告やったことないんですが大丈夫ですか？」 業務委託で働く上でのよくある不安や質問です。 コウショウ物流では、 ・申告時期のアナウンス・参考動画の共有・不明点の相談対応 などのサポートも行っています。 実際に「申告できなくてヤバい」というケースはほぼありません。 困ったときは身近に居る先輩ドライバーさんや弊社社員までご相談くださいね！ 業務委託のメリット ① 頑張った分だけ収入に直結 100個配る人と200個配る人では、収入は倍近く違います。 正社員のように 「こんなに頑張っても給料変わらない…」 ということはありません。 努力がそのまま数字になるのが業務委託の特徴です ② 人間関係ストレスが少ない 「人間関係に疲れました。」 こんなきっかけから軽貨物ドライバーに転職する方も大勢います。 他にも ・上司に詰められる・部下に気を遣う・営業ノルマ など。軽貨物は基本的に 「自分のエリアを配って終わり」 上下関係もほぼありません。 ③ 副業OK 会社員時代に副業禁止で悩んでいた人が、「副業をやりながら軽貨物をやりたい」 と転職してくるケースも多いです。 もちろんそう言った稼働の仕方も大歓迎です！ こうした自由度は高さも、業務委託で働くメリットと言えます。 業務委託のデメリット もちろん良いことだけではありません。 ① 収入が安定しない ・12月は繁忙期で売上アップ・1〜2月は落ち込みやすい 物量によって報酬に波があります。 企業配送の場合は、 ・土日祝休み・GWやお盆は売上ゼロ というケースもあります。 安定を求めるなら企業配送、ガッツリ稼ぎたいなら個人宅配。 希望に合わせて選ぶのが大切です。 ② 将来の不安は将来設計 業務委託は正社員と比べると ・退職金なし・厚生年金なし などの条件が付いて回ります。 「安定最優先」の方は、正社員の方が向いているかもしれません。 キャリアアップは可能？ コウショウ物流では、 ドライバーからのキャリアの選択肢として→ アシスタントマネージャー→ 正社員→ エリア責任者 にもなれる！という流れを構築しています。 現在の社員の7〜8割は、元ドライバーです。 ドライバー経験がある人が管理者になるほうが現場の気持ちがわかる。 それがコウショウ物流の考えです。 最後に 軽貨物ドライバーは、決して「楽な仕事」ではありません。 でも、 ・人間関係のストレスが少ない・努力がそのまま収入になる・働き方を選べる という大きな魅力があります。 業界のリアルを知った上で、自分に合うかどうかを判断することが何より大切です。 コウショウ物流では、ドライバーを大募集しています。 少しでも興味がある方は、まずは話だけでも聞きに来てください。 あなたに合う働き方を一緒に考えます！

新人ドライバーを“ひとりにしない”コウショウ物流の研修・サポート体制とは？

軽貨物ドライバーの仕事って、「一人で現場に入る」「長時間働く」「トラブルは自己責任」そんなイメージを持っていませんか？ でも、コウショウ物流は少し違います。 私たちが大切にしているのは、“ドライバーファースト”という考え方。 今回は、YouTube撮影に密着した1日の様子をもとに、新人ドライバーさんへの研修やサポート体制についてお伝えします。 ① 現場に管理者が「顔を出す」文化 軽貨物業界では、「現場に出したらあとは任せきり」という会社も少なくありません。 ですがコウショウ物流では、 管理者が定期的に現場へ訪問 個数の確認 荷物量の調整相談 遅れそうなドライバーへのフォロー トラブル時の即対応 を日常的に行っています。 実際の現場では、 「個数が多すぎたら荷主さんに相談」「新人さんの荷物を半分もらってフォロー」「アプリ操作が不安な部分をその場でレクチャー」 など、“今その瞬間に必要なサポート”を行っています。 新人さんが「どうしよう…」と悩む時間をできるだけ減らす。これが私たちのスタンスです。 ② トラブルは全て“想定内”として常に動く環境を 例えば、急な欠員が出そうなとき。 コウショウ物流では、 誰がどのコースを代走するか どこに穴が空く可能性があるか 自分がどこを走るか を事前に段取りします。 なぜそこまでやるのか？ それは、荷物が届かない＝お客様に一番迷惑がかかるから。 新人さんに無理をさせるのではなく、管理者がまず動く。 これもドライバーファーストのひとつです。 ③ その場で傍でしっかりとサポート 新人ドライバーさんが困りやすいのは、 配達アプリの操作 ピン（位置情報）の処理 持ち戻り入力 夜間指定の回し方 荷物整理の効率 こういった“細かい実務”。 コウショウ物流では、 ✔ 実際に横で見ながら✔ 一緒に荷物を持って✔ その日のうちに改善 を行います。 「あとでまとめて研修」ではなく、その場で解決するまで向き合います。 これがドライバーさんの定着率を高めている理由のひとつです。 ④ 管理者は皆ドライバー経験者 今回密着した管理者も、もともとはドライバーからのスタート。 「自分がドライバー時代に不満だったことを、　自分の管轄では起こさないようにしている」 この言葉が、すべてを物語っています。 孤独感を出さない 無理な個数を背負わせない 困ったときに電話が繋がる 現場を知っているからこそできるサポートです。 是非安心してわからないことは何でも相談しましょう♪ ⑤ キャリアアップの道も用意 軽貨物業界では珍しく、 ドライバー → 管理者 管理者 → 営業所長 といったキャリアアップも可能。 実際に、 「1年で管理側へ」「将来的に営業所長を目指している」 そんなメンバーもいます。 ずっと配達だけ、ではありません。いつか皆さんも今回動画に出演している彼のような立場を任される日が来るかもしれません！ ⑥ 働き方は選べる 「長時間拘束がきついのでは？」 という声もよくあります。 確かに宅配は、朝7時頃から夜間指定（19〜21時）まで稼働します。 ですが、 企業配メインの案件 夕方終了の案件 スポット便 など、ライフスタイルに合わせた提案も可能。 “合わない案件を無理にやる”必要はありません。 そう言った自由度は弊社の案件数の多さが要因の一つでもあります。 あなたのライフスタイルに合わせた稼働をご提案いたします！ ⑦ 結局、コウショウ物流ってどんな会社？ 一言で言うなら、 ドライバーが長く続けられる会社。 現場に管理者が来る トラブルは即対応 フォローは実戦型 キャリアアップあり 働き方も選べる そして何より、“ドライバーファースト”の理念の元 「ドライバーさんが働きやすい環境を整えるのが一番」 と本気で考えている会社です。 関東エリアも拡大中 現在、東京・関東近辺でも案件拡大中。 「これから軽貨物を始めたい」「未経験だけど挑戦したい」「ちゃんとサポートがある会社でやりたい」 そんな方は、ぜひ一度話を聞いてみてください。 参考動画 https://www.youtube.com/watch?v=j4ZjTEJo2Bw&t

【2026年最新版】コウショウ物流のサポート体制をすべてご紹介！

「コウショウ物流はサポートが手厚いです」動画やSNSでそう言っているけど、正直なところ… 「実際、何をしてくれる会社なの？」「未経験でも本当に大丈夫？」 そう思っている方も多いと思います。 そこで今回は、コウショウ物流がドライバーさんに対して、実際にどんなサポートをしているのかを包み隠さずお話しします。 軽貨物ドライバー未経験の方こそ、ぜひ読んでみてください。 コウショウ物流が大切にしている考え方 「ドライバーファースト」という軸 コウショウ物流は2013年9月に創業し、現在13年目。全国8拠点、600名以上の仲間と一緒に仕事をしています。 会社として一番大切にしている考え方が**「ドライバーファースト」**です。 なぜこの考えに行き着いたのか。 それは、ドライバーさんが安心して、長く続けられて、しっかり稼げる環境がなければ、この業界は続かないと本気で思っているからです。 実際、私自身も軽貨物ドライバーとしてスタートしました。お金もなく、地図も読めず、正直「1週間でやめなきゃよかった…」と思ったこともあります。 だからこそ「同じ思いをしてほしくない」その気持ちを軸に、サポート体制を作ってきました。 ① 車がなくても始められる【車両サポート】 軽貨物を始める上で、まず必要なのが車。 コウショウ物流では車を持っていない方でもスタートできるよう、車両レンタル制度を用意しています。 車両レンタルだけで終わらせません レンタルでスタートして、約3ヶ月後に必ずヒアリングを行います。 続けられそうか 収入はどうか 自分の車を持ちたいか 希望があれば中古車・新車の購入プランへ移行可能です。 ✔ 一括購入は不要✔ 毎月の運賃から分割で相殺✔ ローンが通らない方でもOK コウショウ物流は年間で多くの台数を購入するため、一般的に買うよりも安い条件で新車を用意できるのも強みです。 「ずっとレンタルで払う」より、最終的に自分の車になる選択ができる環境を整えています。 ② ガソリン代の不安を減らす【ガソリンカード】 意外と見落とされがちですが、始めたばかりの頃に一番きついのがガソリン代の先払い。 現金が足りず、「今日はガソリンが入れられない…」そんな状況にならないように、 コウショウ物流ではガソリンカードの貸し出しを行っています。 指定スタンドで給油 後日まとめて精算 全国平均より5〜10円安く給油できるケースも 実際、ドライバーさんの約3人に1人が利用しています。 ③ 報酬が2ヶ月後…はありません【週払い制度】 業界では「2ヶ月後支払い」が当たり前の会社も少なくありません。 でも、それでは正直キツい。 コウショウ物流では基本、 月末締め 翌月末支払い 休業日の場合は前営業日 さらに、生活が厳しい方向けに週単位の中払い制度も用意しています。 ✔ 月〜日で稼働✔ 翌週火曜日に振込 「手元にお金がないから始められない」そんな理由で諦めてほしくないからこその制度です。 ④ 未経験8割。だから【研修と継続フォロー】 コウショウ物流のドライバーさんは80％以上が未経験スタート。 だからこそ、 形だけの1〜2日研修 「あとは1人でやって」 そんなことはしません。 専任サポートが必ず1人つきます 配送の悩み 収入の不安 人間関係の相談 1人で抱え込まなくていい体制です。 さらに1ヶ月・3ヶ月ごとのヒアリングを実施し、 もっと稼ぎたい 働き方を変えたい 体力的にきつい そんな声を拾い、改善につなげています。 ⑤ 休めない…を防ぐ【欠員フォロー体制】 個人事業主とはいえ、病気やケガはどうしても起こります。 コウショウ物流ではどの現場にも属さないフリードライバーを配置。 急な欠員 配りきれなかった荷物 現場トラブル すべてフォローできる体制を作っています。 ✔ 病欠で罰金✔ 数日休んだら契約終了 そんなことはありません。 ⑥ 働き方は人それぞれ【仕事の選択肢】 土日休みがいい とにかく稼ぎたい 体力的に楽な仕事がいい コウショウ物流は取引先が多いため、希望に合った仕事を提案できる幅があります。 例えば、 個人宅配送 → 企業配送へ 件数重視 → 件数少なめへ 「辞める」以外の選択肢を一緒に考えます。 ⑦ 先も見据えたフォロー【独立・正社員・確定申告】 コウショウ物流では、 独立してチームを作りたい 正社員として働きたい そんな道も用意しています。 実際にドライバーから独立し、年商3億円超の会社を作った方もいます。 また、 確定申告のやり方 税理士への相談 将来困らないためのサポートも行っています。 まとめ｜条件だけで会社を選ばないでください 手数料が安い単価が高い それだけで選ぶと、あとから「思ってたのと違う…」となることも少なくありません。 サポート体制・考え方・続けられる環境これも含めて、会社を選んでほしいと思っています。 参考動画 https://www.youtube.com/watch?v=5-LcTgywrWs

【2026年最新版】コウショウ物流にはどんな仕事がある？

普段、動画やSNSで「コウショウ物流ではドライバーを募集しています」とお伝えしていますが、 正直こんな疑問、ありませんか？ どのエリアで仕事があるの？ 宅配だけ？企業配送もある？ 本当に案件ってちゃんとあるの？ 面接に行ったら何を紹介してもらえるの？ 今回は、動画でお話しした内容をベースに、コウショウ物流が持っている案件・エリア・働き方を全部まとめてブログとしてご紹介します。 この1記事を読めば、「自分に合いそうかどうか」が分かる内容になっています。 軽貨物ドライバーの仕事は大きく3種類 まず前提として、軽貨物ドライバーの仕事は大きく分けてこの3つがあります。 ① 個人宅向け配送（いわゆる宅配） ネット通販などで注文された荷物を、一般のご家庭へお届けする仕事です。 個数が多く、頑張った分だけ売上に直結 月50万〜70万円を狙えるエリアもあり 「とにかく稼ぎたい人」に向いている ② 企業向け配送・店舗配送 コピー用紙、文房具、部品、食材などを企業や店舗へ配送します。 土日休み・時間固定の案件が多い 収入が安定しやすい プライベート重視の方に人気 ③ 緊急便（スポット・チャーター） 工場のラインが止まった「今すぐこの部品を運んでほしい」そんな緊急対応の仕事です。 単価が高め 待機と出動を繰り返すスタイル 名古屋エリア中心 コウショウ物流で稼働しているエリア 現在、コウショウ物流でお仕事がある主なエリアはこちらです。 愛知県（名古屋市・近郊） 岐阜県（岐阜市・大垣市・羽島市など） 東京都23区 千葉県（東京寄り） 埼玉県（東京寄り） 神奈川県（東京寄り） 大阪府 宮崎県 福岡県（北九州エリア） ※現時点では上記エリアが中心ですが、将来的には三重・静岡（浜松）・群馬・福岡市内・熊本なども展開していきたいと考えています。 エリア別｜案件の割合と特徴 エリアごとに、仕事の種類の比率はかなり違います。 名古屋・岐阜エリア 個人宅向け配送：40％ 企業向け配送：40％ 緊急便：20％ かなりバランスの良いエリアです。 関東エリア（東京・千葉・埼玉・神奈川） 個人宅向け配送：50％ 企業向け配送：50％ ※緊急便は基本的にありません。 大阪エリア 企業・店舗配送：約90％ 個人宅向け配送：約10％ 企業配送が多く、「土日休み」「安定志向」の方に人気です。 北九州・宮崎エリア 個人宅向け配送：約80％ 企業向け配送：約20％ 宅配中心で、しっかり稼ぎたい方が多いエリアです。 強みは「案件の幅」 コウショウ物流は、これまでに500〜600社以上と取引実績があります。 そのため、 「この案件しかない」 「全員同じ働き方」 という会社ではありません。 ドライバーごとにこんな働き方があります 午前中だけ稼働 フルタイムでがっつり 企業配送＋夜に宅配 緊急便専属 早朝スタートで昼終了 希望の時間・休日・収入を聞いた上で、その時点である案件の中からご提案します。 実際にある案件例（名古屋エリア） ※撮影時点で実際に動いている案件です。 ① 企業配送＋集荷 時間：7:00〜18:30 件数：50〜80件／日 報酬：約2万円（税別） ② 企業配送（短時間） 時間：8:30〜17:30 件数：10〜20件 報酬：約1万8,000円（税別） ③ 個人宅向け配送 月売上：50万〜60万円クラス 増車依頼あり（複数台） ※案件は常に入れ替わるため、動画公開時には埋まっている可能性があります。 ただし、その頃にはまた新しい案件が出ているというのがコウショウ物流の現状です。 「案件がなくなる心配」はある？ 正直に言います。 案件が足りない時もある ドライバーが足りない時もある ただ、「全く案件がない」という状況はほぼありません。 問題になるのはその人の希望条件に合う案件が、今あるかどうか。 もし希望に合う案件がなければ、 他の案件を一時的に提案 空きが出たら連絡 取引先へ条件交渉 こうした動きを、社内チャットや営業チームで常に行っています。 最後に｜興味を持ってくれた方へ 案件はあります。ただし、タイミングと条件次第です。 このブログを読んで、 ちょっと話を聞いてみたい 今どんな案件があるか知りたい 自分の希望で働けるか相談したい そう思った方は、コウショウ物流の公式LINEから気軽に問い合わせてください。 「今どんな案件ありますか？」それだけで大丈夫です。 電話・LINE、どちらでも対応しています。 今後も、軽貨物業界のリアル・嘘のない情報を発信していきますので、ぜひチェックしてください。 参考動画 https://www.youtube.com/watch?v=wIVe3HOpo5M

【2026年最新版】失敗しない軽貨物ドライバーのなり方

―「やらなきゃよかった」と後悔しないために― 「軽貨物ドライバーに興味はあるけど、どう始めたらいいかわからない」「個人事業主って聞くと、正直ちょっと不安…」 そんな声を、私たちはこれまで何度も聞いてきました。 実際、軽貨物ドライバーは免許があれば誰でも始められる一方で、始め方や会社選びを間違えると「思ってたのと違った…」「こんなはずじゃなかった…」と後悔してしまう人がいるのも事実です。 この記事では、2013年から軽貨物業界に携わり、現在600名以上のドライバーと関わってきた現場目線で、2026年時点での「失敗しない軽貨物ドライバーのなり方」を解説します。 軽貨物ドライバーって、今から始めても大丈夫？ 結論から言うと、今からでも遅くありません。 理由はシンプルで、私たちの生活から「荷物が届く」という習慣はなくならないからです。 Amazonや楽天などのEC利用は今後も増加 ネットスーパー・定期配送サービスの拡大 ブラックフライデーや大型セール時の物量増加 「ドローン配送が来るから仕事がなくなる」と言われることもありますが、最終的に人の手で届ける“ラストワンマイル”は、当面なくならないというのが現場での実感です。 まず知っておくべき大前提｜軽貨物ドライバーは「個人事業主」 軽貨物ドライバーは、会社員ではありません。 多くの場合、会社と「雇用契約」ではなく業務委託契約を結び、個人事業主として仕事を受ける形になります。 正社員との大きな違い 会社に守られる立場ではない 収入も経費も自己管理 良くも悪くも「自由度が高い」 「会社員の延長」で考えてしまうと、ここでギャップが生まれやすいので要注意です。 軽貨物ドライバーの仕事の取り方は大きく2パターン ① 委託会社から仕事をもらう 配送ルートや仕事がある程度決まっている 安定収入を得やすい 初心者向き ② プラットフォームで仕事を取る Amazon Flex、Uber Eats、PickGoなど 好きな時間に働ける 仕事の取り合いになることも 人によっては会社案件＋空き時間でプラットフォームというハイブリッド型で働く方もいます。 軽貨物の仕事は実は3種類ある ① 個人宅向け配送（宅配） 荷物数が多い 朝〜夜まで稼働 頑張った分だけ稼げる 例）1個180円 × 200個 ＝ 日給36,000円→ 月20日稼働で月収60万円前後も可能 体力的にはきついですが、「とにかく稼ぎたい人」向けです。 ② 企業向け配送 月〜金稼働が中心 日額固定報酬が多い 土日休みが取りやすい 例）1日20,000円 × 月20日 ＝ 月40万円前後 安定・生活リズム重視の人向け。 ③ 緊急便・チャーター便 突発的な依頼 長距離運転あり 距離制で高単価 例）名古屋 → 神戸（約250km）＝ 約30,000円 毎日ある仕事ではないため、波があるのを理解した上で選ぶ必要があります。 会社選びで9割決まる、と言っても過言じゃない 多くの委託会社は、宅配のみを扱っているケースが約8割。 つまり、「土日休みがいい人」が宅配専門の会社に入るとほぼ確実にミスマッチが起きます。 会社選びで見るべきポイント どの配送ジャンルを扱っているか 報酬単価（1個いくら／日額いくら） ロイヤリティ（業務委託手数料）の有無 車両レンタル代はいくらか 最終的に「手元にいくら残るか」 単価が高くても、引かれる費用が多ければ意味がありません。 車はレンタル？購入？正解は「段階的」 最初から車を買う必要はありません。 最初の3〜6ヶ月：会社レンタル 続けられそうなら：購入を検討 レンタルを2年続けると、結果的に80万円前後払うことになるケースもあります。 ただし、今は中古車価格が高騰しているため新車購入の方が得な場合もあるのが2026年の実情です。 最低でも「3社」は話を聞いてほしい 電話だけでもOK 面接で現場の話を聞く 可能なら事務所も見る 最近は「会社が飛んで報酬が未払い」というケースも実際に起きています。 自分の目で確かめることが何より大切です。 最後に｜軽貨物ドライバーは楽じゃない。でも… 「免許があれば楽に稼げる」そんな仕事ではありません。 正直、楽そうだからやりたい人には向いていません。 でも、 ちゃんと考えて ちゃんと選んで ちゃんと向き合えば しっかりと稼げる仕事になる可能性は十分あります。 「やらなきゃよかった」と思う人を一人でも減らすために、業界のリアルをこれからも発信していきます。 少しでも気になった方は、まずは情報収集から始めてみてください。 もちろん弊社コウショウ物流のLINE等の窓口でも直接ご相談いただけますので是非ご活用くださいね！ 参考動画 https://www.youtube.com/watch?v=z8rS42_FeQc

未経験でも大丈夫？現役に聞く「軽貨物ドライバーの感想とやりがい」

「ネットには良い話ばかり」「本当のところはどうなの？」——そんな不安に答えるために、現役8年・企業配送（企業配）担当の女性ドライバーに、仕事のリアルを聞きました。未経験からの転職でも続けられた理由、収入、1日の流れ、しんどい点まで包み隠さずご紹介します。また、本内容はコウショウ物流Youtubeチャンネルでも紹介しているので是非合わせてご覧ください☆彡https://www.youtube.com/watch?v=q2Vg31fLjlA1. 転職のきっかけ接客から“運転中心”の働き方へ前職は接客業。「常に笑顔」「残業が読めない」など精神的な負担が大きかった。運転が好き・体を動かしたいという思いから軽貨物へ。企業配は文具・トイレットペーパー・コピー用紙など、軽めの荷物が中心で始めやすい。「いいことも悪いことも含めて、総合的に今がいちばん合っている」とのこと。2. 軽貨物ドライバーをやってみた印象想像より“ハードすぎない”体力面は「想像よりきつくなかった」。自分でルートを組んで達成感が得られるのが楽しい。接客時代と比べて、理不尽なストレスが少ないのも続けやすさの理由。3. 1日の流れ（企業配・直行直帰の一例）5:00 起床6:00 デポ（荷物集積所）入り → 仕分け・積み込み（2〜3時間）8:30–9:00 配達スタート（午前の便）12:00頃 午前便終了 → 休憩14:00–15:00 2便の積み込み → 出発17:00 終了目安（遅くて〜18:00）18:30–19:00 帰宅稼働は目安10時間前後。休みは週1程度、土日・祝の休みも現場次第で可。※年末年始は交代制だが、休める現場の紹介も相談可能。4. 収入のリアル平均「売上50万／手取り40万」月売上：およそ50万円手取り：およそ40万円差額（約10万円）の主な内訳：事務手数料・ガソリン代・車両レンタル代など。「もっと働けば上げられる」が、体力と家庭バランスを見て“今の最適解”に。前職より＋10〜15万円の収入アップを実感。「やった分が数字になる“出来高”はやりがいになる」5. しんどかったこと＆乗り越え方（最初の1か月が山だった）しんどい点積み込みのコツが掴めず探し物で時間ロス土地勘がないと回りが非効率にトイレを我慢しがち（こまめにポイント決めを）乗り越え方行き先の締切・休業日・置き配可否を逐次メモ化行先順に手前から取れる積み方に矯正休憩・補給ポイントを事前に地図に登録「最初の1か月は辛かったが、慣れたら本当に楽しくなる。1〜2分短縮の積み重ねが成果に直結」6. コウショウ物流のサポートひとりにしない現場体制業務が回らないときはスタッフがヘルプしてくれる（応援・分担）社長・所長へチャットやミーティングで直接相談できる土日休み可の現場、年末年始休可の現場など、希望と現場条件のマッチングを支援してくれる「今日は無理…の時に半分持っていってくれたのは本当に助かった」7. 向いている人・未経験へのアドバイス向いているタイプ運転が好き、黙々と進めるのが得意な方いろんな場所へ行くのが好き、段取りを工夫できる方アドバイス複数社で面接して、説明のわかりやすさ・対応の丁寧さを比較する方が良いと思う！最初は覚えることが多いので、焦らず“数をこなしながら”上達を目指しましょう！ 応募・相談はこちら未経験の方もOK。まずはLINEまたは応募フォームからご相談ください。あなたのペースに合う現場と進め方を一緒に考えます。「まず話だけ聞きたい」も歓迎です。お気軽にどうぞ！↓↓以下バナーよりアクセスしてください☆彡↓↓TikTokやInstagramで宣伝活動中！コウショウ物流の各種コンテンツhttps://lit.link/koshow

【徹底解説】コウショウ物流のドライバー研修の流れ

「未経験でも本当にできるのかな？」軽貨物ドライバーの仕事に興味はあるけれど、そんな不安を抱える方は多いはず。コウショウ物流では、そうした不安をしっかり解消するために、6日間の研修プログラムを用意しています。現場で活躍する先輩ドライバーがマンツーマンでサポートし、基礎から実践まで段階的に学べる仕組みが整っています。今回は、そんな“安心してスタートできる研修の流れ”と“実際の現場の声”を紹介します。【LINEお友達登録を！】限定資料や月収公開などの有益な情報を配信中です！未経験から一人前へ、6日間のステップアッププログラム【1日目】現場を知る「見学＆基本操作の日」研修初日は、先輩ドライバーの助手席に同乗し、実際の現場を体感するところからスタート。この日はまだ運転は行わず、専用端末の操作方法や配達アプリの使い方など、業務の基礎を学びます。実際にどんなルートを走り、どんなお客様に荷物を届けるのかを間近で見ることで、仕事の全体像を掴める大切な1日です。初日は半日で終了するため、「初日からいきなり運転」というプレッシャーはありません。【2日目】積み込みのコツを習得！2日目は地図アプリの使い方と、荷物の積み込み方法に重点を置いて練習します。実はこの“積み込み”こそ、ドライバーの作業効率を大きく左右する重要ポイント。荷物の順番や配置を考えるだけで、配達スピードが大きく変わります。先輩と一緒に「どう積むと取り出しやすいか」「ルートごとの順番をどう考えるか」を学びながら、効率的な積み込みを身につけていきます。【3日目】1日の流れを体験する実務シミュレーション3日目は、朝の積み込みから夕方の配達終了まで、1日の仕事の流れを通して体験します。この日は実際に車に乗り、これまで学んだ内容を復習しながら“仕事の1日”をイメージできるようにします。荷物の扱い方、報告アプリの操作、配達完了後の処理など、実務に近い内容を体験する日です。少しずつ緊張もほぐれ、自信がついてくるタイミングでもあります。【4〜6日目】実践スタート！30個から始める運転トレーニングいよいよ4日目からは、自分の運転で配達にチャレンジ！最初は30個ほどの荷物を担当し、先輩ドライバーが助手席でフォローします。配達の順番の組み方や、駐車位置、声かけの仕方など、実際の現場でしか学べないリアルなポイントをアドバイスしてもらいながら進めます。徐々に荷物の数を増やしていき、最終日には一人で1日の配送をこなせるレベルを目指します。「長く続けられる力を育てること」コウショウ物流の研修は、単なる技術指導ではありません。“長く続けられる働き方”を目指して、現場で必要な判断力や心構えを育てることを大切にしています。初めのうちは「スピード」よりも「安全・確実」を優先し、無理なく自信を積み重ねていくスタイル。だからこそ、未経験から始めたドライバーでも、6日間でしっかりとした基礎を身につけることができるのです。 まとめ軽貨物ドライバーの仕事は、ただ荷物を運ぶだけではなく、人と地域をつなぐ大切な役割。だからこそ、最初の研修期間が何よりも重要です。コウショウ物流の6日間研修は、「現場で通用する実力」と「安心して働ける自信」の両方を育てるプログラム。未経験から挑戦する方にも寄り添い、一人ひとりの成長をサポートしてくれる体制が整っています。参考動画紹介https://www.youtube.com/watch?v=0U5yQDs0wgg▼軽貨物ドライバーに興味のある方へまずは相談だけでもOK！弊社では公式LINEやDM、お電話でも随時お問い合わせを受け付けています。お気軽にご連絡ください。軽貨物という新しい働き方で、あなたの「これから」を一緒にスタートしましょう。是非LINE公式アカウントまでお問い合わせくださいコウショウ物流では、LINE公式アカウントにご登録いただくと、実際の案件に対する報酬や月収紹介やその他さまざまな特典を用意しています！LINE公式アカウントにお友達登録いただくと以下の特典がございます！① 無料相談お仕事についてわからないことがあれば弊社社員が直接お答えいたします！② 収入サンプル紹介弊社で実際に得られる見込みの案件収入や月収などを詳しくご紹介しています。③ 限定資料配布採用面接時にお配りしている求人向けを資料を期間限定で公開中です！④ 軽貨物ドライバー適性診断↓↓以下バナーよりアクセスしてください☆彡↓↓TikTokやInstagramで宣伝活動中！コウショウ物流の各種コンテンツhttps://lit.link/koshow

女性ドライバーが増えている理由 ―その背景とコウショウ物流の選ばれる働き方―

軽貨物配送の世界で近年、ひとつの変化が起きています。以前は「力仕事」というイメージが強かった軽貨物ドライバーの職場に、女性の姿がどんどん増えてきているのです。実際に、コウショウ物流でも女性ドライバーが新たな仲間として活躍中です。先日撮影した動画でも、女性ドライバーのリアルな声や働きやすさを収録しましたので、ぜひそちらもご覧ください。（▶︎動画はこちら：［YouTubeリンク］）この変化には、働き方の自由度や環境整備など、納得できる理由があります。今回は「なぜ女性ドライバーが増えているのか」を掘り下げながら、コウショウ物流が大切にしている“安心して選べる職場づくり”についてもご紹介します。【LINEお友達登録を！】限定資料や月収公開などの有益な情報を配信中です！1. 働き方の自由とライフスタイルの両立働く時間や日数が選べる安心感女性ドライバー増加の一因として、フレキシブルな働き方が実現しやすい点があります。決まった時間での出勤や残業前提の勤務というイメージに比べ、軽貨物ドライバーは「何時〜何時まで」「どの地域を回るか」といった働き方を比較的自分で組み立てやすいケースがあります。子育て中のママやダブルワークを考える方にとって、時間の融通は大きな魅力です。コウショウ物流でも、「家族の送り迎えを終えてから出発」「午前中だけ稼働」「週3日だけ運転」など、ライフスタイルに合わせた働き方を取り入れているドライバーが増えています。男女の壁がほぼなくなってきた環境「男の仕事」という固定観念も、少しずつ崩れています。実際に先日アップロードした女性ドライバーさんの１日に密着した動画内でも、「体力的に大変な日もあるけれど、チームのフォローがあるので安心して続けられています」と語ってくれています。装備（台車、リフト付き車両等）の整備や、荷物配置の工夫など、女性に配慮した環境作りが進んでいるため、性別を理由に躊躇する必要がなくなってきました。2. 収入の可能性と安心できる始め方“頑張った分が返ってくる”という実感軽貨物ドライバーの魅力のひとつは、「やった分だけ報酬に反映される」働き方が可能なことです。女性ドライバーの中にも、子どもの学校行事を優先しながら、空いた時間で効率よく配達をこなして月収を上げている方がいらっしゃいます。動画でも「最初は月30万円を目標にしていたけど、慣れてきたら月40〜50万円になった」という声が紹介されていました。もちろん、始めてすぐに高収入が保証されるわけではありませんが、コウショウ物流では「未経験歓迎・研修制度あり・所長や先輩がサポート」という仕組みを整えているため、女性でも安心してスタートできます。安心できるサポート体制が後押し「荷物をたくさん運べば稼げる」だけではなく、事故やクレーム対応、免許更新、健康管理という面も大事です。コウショウ物流では女性が長く働きやすいよう、社内でのフォローや相談窓口、定期的なミーティングなどを設けています。動画で触れているように「会社をしっかり選んで入ること」が、稼ぎ続けるための大前提。女性が安心して働ける環境は、会社選びで差になります。3. 変わる業界トレンドと女性参入のツボEC拡大で配送需要が多様化インターネット通販の拡大に伴い、配達量・配送ニーズともに急増しています。配送という仕事自体のニーズが高まる中で、「丁寧な配送」という観点から、女性だからこそ依頼したい案件も増えてきています。また、「早朝だけ」「夜間だけ」といったシフト調整や、荷物の軽量化・段取りの効率化なども進行中で、「女性でも活躍しやすい配送スタイル」が増えているのです。“多重下請け構造”などの業界課題も女性視点が活かせる配送業界には多重下請け構造や単価・会社選びの難しさという課題があります。女性ドライバーが増えることで、こうした課題に対して「働き手として何を求めているか」を改めて整理し、会社側も改善の動きを早めています。つまり「女性が働きやすい＝会社が整備されている」という見方が、応募を考える側・受け入れる会社側双方にとってのメリットになっているのです。4. コウショウ物流が女性ドライバーに選ばれる理由ドライバーファーストのカルチャーコウショウ物流では、「ドライバー1000人目指す」という目標を掲げ、ドライバーの声を経営に反映する仕組みを設けています。女性ドライバーが増えているのも、単に人数を増やしたいからではなく、「一人ひとりが安心して長く働ける環境を作る」ことを重視しているからです。例えば、荷物の軽量化、台車・カートの導入、エリアの調整、休日の柔軟対応など、女性の視点も含めた改善を続けています。面談・現場見学が気軽にできる動画内で触れられていたように、「契約前に現場を見てみる」「車の横に乗って配達を体験する」という機会を設けているのも大きな安心ポイントです。未経験・女性だからこそ気になる“雰囲気”や“体力的な負担”を事前に確認できる環境があります。これにより、入社後に「思っていたのと違った」というミスマッチが減り、入ってからの定着率も向上しています。まとめ女性ドライバーが増えている背景には、働き方の自由度、収入の可能性、業界の変化、そして会社選びの重要性が絡んでいます。特にコウショウ物流では「ドライバーファースト」を掲げ、女性が安心してスタートできる環境づくりに注力しています。「女性でもできるかな…」と不安に感じる方も、「この仕事に挑戦してみたい」とワクワクする方も、まずは一度「どんな会社か」「どんな働き方か」を弊社紹介動画だけでも良いのでチェックしてみてください＾＾あなたからのご応募、心よりお待ちしております。参考となる動画紹介https://www.youtube.com/watch?v=6Hj4FCgkVnchttps://www.youtube.com/watch?v=0U5yQDs0wgg